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Job Requirements of Responsable RH Opérationnel(le) H/F:
Vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum à un poste équivalent et d’une formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines.
Votre maîtrise des RH sur le terrain et votre expérience des relations sociales sont des prérequis indispensables pour exercer cette fonction.
Vous êtes pragmatique avec un bon esprit de synthèse.
Votre intelligence relationnelle et votre capacité à prendre du recul concernant les problématiques managériales sont les atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.
Pour ce poste basé à La Courneuve, des déplacements fréquents dans la région sont à prévoir (véhicule de service mis à disposition).
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Responsable RH Opérationnel(le) H/F
Responsable RH Opérationnel(le) H/F
La Courneuve, Île-de-France, FR
PAPREC recrute un(e) Responsable RH Opérationnel(le) sur le périmètre Île-de-France.
Véritable contributeur(rice) économique, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous permettant, au quotidien, d’accompagner les responsables de sites dans l’atteinte de leurs objectifs.
Rattaché(e) au DRH de la Région Ile-de-France et au sein d’une équipe de (5 personnes), vous êtes un relais opérationnel de l’organisation RH.
Ainsi, vous serez amené(e) à :
- déployer sur l’ensemble des sites de votre périmètre la politique RH de l’entreprise et veiller à son application ;
- optimiser les coûts liés à la gestion de la main d’œuvre (contrats aidés, intérim…) ;
- devenir un(e) contributeur(rice) actif(ve) dans l’accompagnement des managers au quotidien (gestion du disciplinaire, sensibilisation RH quotidienne, administration du personnel…) ;
- veiller au bon déroulement du plan de formation et à la cohérence entre nos obligations réglementaires, les besoins des sites et les formations dispensées.
- garantir des recrutements de qualité et adaptés aux besoins des sites
- avec les Directeurs d’Agence, gérer les relations sociales sur votre périmètre en cohérence avec la stratégie et les priorités de l'entreprise, et dans le but d'établir un climat social serein.
Prérequis pour ce poste:
Vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum à un poste équivalent et d’une formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines.
Votre maîtrise des RH sur le terrain et votre expérience des relations sociales sont des prérequis indispensables pour exercer cette fonction.
Vous êtes pragmatique avec un bon esprit de synthèse.
Votre intelligence relationnelle et votre capacité à prendre du recul concernant les problématiques managériales sont les atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.
Pour ce poste basé à La Courneuve, des déplacements fréquents dans la région sont à prévoir (véhicule de service mis à disposition).